Achiziția directă SICAP DA39215244, având ca obiect „Servicii de recrutare și selecție Director cf. OUG.109/2011- HG. 639/2023 DP CALARASI”, a fost publicată de S.C. DRUMURI SI PODURI S.A. CALARASI la 05 noiembrie 2025 cu valoarea de 5.800 RON. Furnizorul selectat este S.C. SERVICII HR 3 START S.R.L.. Cod CPV: 79600000-0.
5.800,00 RON
Monedă secundară: 1.144,77
05 nov. 2025, 11:17
05 nov. 2025, 14:21
79600000-0 - Servicii de recrutare (Rev.2)
Cod catalog: 106642033
OFERTĂ SERVICII PROFESIONALE DE RESURSE UMANE EXPERT INDEPENDENT CU EXPERTIZĂ CONFORM O.U.G. nr. 109/2011
Selecția Directorilor: General / Financiar / Tehnic etc. (pentru S.R.L. / S.A. / R.A.)
1. Temei legal Serviciile propuse se realizează în conformitate cu dispozițiile O.U.G. nr. 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, cf. art. 18 pentru regii autonome și art. 35 pentru societăți de tip S.R.L. sau S.A., cf. cu Legea nr. 111/2016 și cu H.G. nr. 639/2023 pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare.
2. Cine suntem HR EXPERT INDEPENDENT S.R.L. este un furnizor de servicii profesionale independente, specializat în recrutarea și selecția administratorilor și directorilor în conformitate cu principiile guvernanței corporative. Societatea asigură expertiză obiectivă și transparentă, în deplină concordanță cu cadrul legal, oferind suport complet autorităților contractante și comitetelor de nominalizare și remunerare în implementarea procedurilor prevăzute de legislația în vigoare.
3. Eligibilitate și Echipa de proiect Echipa de implementare este constituită din 5 experți, în conformitate cu art. 2 pct. 28, art. 29 alin. (5) și (6) și art. 30 alin. (9) din O.U.G. nr. 109/2011 și cu H.G. nr. 639/2023, Anexa 1, pct. 2, având experiență dovedită în elaborarea și dezvoltarea profilului Consiliilor de Administrație și al directorilor (ex: Director General, Financiar, Tehnic) la întreprinderi publice și private, prin integrarea personalizată a cerinț
OFERTĂ SERVICII PROFESIONALE DE RESURSE UMANE EXPERT INDEPENDENT CU EXPERTIZĂ CONFORM O.U.G. nr. 109/2011 Selecția Directorilor: General / Financiar / Tehnic etc. (pentru S.R.L. / S.A. / R.A.) 1. Temei legal Serviciile propuse se realizează în conformitate cu dispozițiile O.U.G. nr. 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, cf. art. 18 pentru regii autonome și art. 35 pentru societăți de tip S.R.L. sau S.A., cf. cu Legea nr. 111/2016 și cu H.G. nr. 639/2023 pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare. 2. Cine suntem HR EXPERT INDEPENDENT S.R.L. este un furnizor de servicii profesionale independente, specializat în recrutarea și selecția administratorilor și directorilor în conformitate cu principiile guvernanței corporative. Societatea asigură expertiză obiectivă și transparentă, în deplină concordanță cu cadrul legal, oferind suport complet autorităților contractante și comitetelor de nominalizare și remunerare în implementarea procedurilor prevăzute de legislația în vigoare. 3. Eligibilitate și Echipa de proiect Echipa de implementare este constituită din 5 experți, în conformitate cu art. 2 pct. 28, art. 29 alin. (5) și (6) și art. 30 alin. (9) din O.U.G. nr. 109/2011 și cu H.G. nr. 639/2023, Anexa 1, pct. 2, având experiență dovedită în elaborarea și dezvoltarea profilului Consiliilor de Administrație și al directorilor (ex: Director General, Financiar, Tehnic) la întreprinderi publice și private, prin integrarea personalizată a cerințelor de strategie de afaceri, organizare, conducere și guvernanță corporativă. Echipa este structurată astfel: - Project Manager Principal – Specialist în recrutare, Expert independent în guvernanță corporativă și resurse umane – Cabinet Expert Legislația Muncii, membru acreditat UNELM - Project Manager Coordonator – Specialist în recrutare, Expert independent în guvernanță corporativă și conformitate juridică – Cabinet de Avocat, titular Baroul București - Asistenți de proiect: specialiști în resurse umane și administrare de personal, responsabili de organizarea documentațiilor procedurale și suport logistic pentru implementarea etapelor de selecție. 4. Serviciile oferite Oferta vizează asistență profesională în derularea completă a procedurii de selecție pentru pozițiile de Director General, Director Financiar sau Director Tehnic. Serviciile includ: - consultanță și colaborare cu Comitetul de Nominalizare și Remunerare (CNR) al autorității contractante; - elaborarea planului de selecție personalizat, în funcție de tipul entității și de articolul legal aplicabil (art. 18 sau art. 35 din O.U.G. nr. 109/2011); - realizarea tuturor documentelor procedurale, respectiv componenta integrală, profilul postului și profilul candidatului, criteriile de evaluare, - metodologia de punctaj, matricele de evaluare, planul de interviu, precum și raportul final; - asigurarea asistenței tehnice și documentare pe toată durata procedurii, până la închiderea prin raport final și proces-verbal de recepție. 5. Avantaje competitive - Respectarea integrală a cadrului normativ aplicabil; - Procedură transparentă, echidistantă și verificabilă; - Expertiză confirmată prin numeroase proceduri derulate la nivel național; - Livrabile clare, validate de comitetele de nominalizare și consiliile de administrație ale beneficiarilor; - Rapoarte: inițial, de progres, final. 6. Valoarea ofertei Pentru serviciile profesionale de expert independent aferente recrutării și selecției unui Director, 5.800,00 lei (cinci mii patru sute nouăzeci lei), fără TVA, Această valoare reprezintă prețul total pentru un mandat unic (o poziție vacantă de Director General, Financiar sau Tehnic), conform cerințelor caietului de sarcini.
Valoare poziție
5.8 K RON
conform contract
conform contract