România – Servicii de asistenţă tehnică informatică – “Servicii de asistenţă tehnică, mentenanţă corectivă și evolutivă pentru sistemul informatic integrat al Casei Naționale de Pensii Publice”

Experienta profesionala - Expert-cheie Dezvoltator Software Punctajul maxim 20 puncte Modul de punctare: a) Se acorda punctajul maxim 20 puncte ofertelor care care: o Prezintă diagrama Gantt a activităților; o Diagrama Gantt prezentată permite evaluarea tuturor criteriilor menționate; o Au fost identificate activitățile necesare implementării proiectului in raport cu cerințele prezentate in caietul de sarcini; o Activitățile identificate sunt relevante și corespund cerințelor caietului de sarcini. o Corelarea planului de proiect cu metodologia propusă și descrisă in caietul de sarcini este adecvată; o Corelarea in planul de proiect intre activități, subactivități, resurse, milestone-uri este corect reprezentată in diagrama Gant prezentată. b) Se acorda 10 puncte pentru ofertele care indeplinesc urmatoarele criterii: o Prezintă diagrama Gantt a activităților; o Diagrama Gantt prezentată permite evaluarea tuturor criteriilor menționate; o Prezentarea activităților de proiect in diagrama Gantt este facută insuficient și nu răspunde in totalitate cerințelor proiectului, nu reflectă corespunzator metodologia propusă și descrisă in cuprinsul ofertei. c) Criterii de respingere a ofertelor considerate neconforme: a. Nu se prezintă planul de proiect sub forma unei diagrame Gantt; b. În cazul in care din diagrama Gantt nu se poate evalua unul dintre criteriile menționate mai sus; c. Activitățile prezentate sunt incomplete și nu sunt relevante in conformitate cu cerințele caietului de sarcini; d. Activitățile nu sunt corect corelate ca succesiune logică și interdependențe; e. Activitățile furnizorului nu sunt corelate cu cele ale beneficiarului. * ofertele care nu prezintă Plan de proiect (Diagrama Gantt), sunt oferte neconforme Metodologia de implementare Planul de proiect Consiliul National de Solutionare a Contestatiilor Pretul ofertei Roxana Popescu Punctajul se acorda astfel: a) Pentru cel mai scazut dintre preturi se acorda punctajul maxim alocat; b) Pentru celelalte preturi ofertate punctajul P(n) se calculeaza proportional, astfel: P(n) = (Pret minim ofertat / Pret n) x punctaj maxim alocat. Bucuresti, str. Latina nr.8, sect.2 Operator SEAP Punctajul maxim este de 4 puncte. Modul de punctare: g) Se acordă 4 puncte pentru experiența relevantă dovedită in trei proiecte similare ca scop, obiective si scală cu proiectul prezent. h) Se acordă 2 puncte pentru experiența relevantă dovedită in două proiecte similare ca scop, obiective si scală cu proiectul prezent. Observatii: Nu se vor acorda punctaje suplimentare pentru specialiștii implicați în mai mult de 3 proiecte. * ofertele care nu prezintă dovezi referitoare la experiența expertului în administrarea bazei de date , sunt oferte neconforme Default lot Punctajul maxim este de 4 puncte. Modul de punctare: a) Se acordă 4 puncte pentru experiența relevantă dovedită in trei proiecte similare ca scop, obiective și scală cu proiectul prezent. b) Se acordă 2 puncte pentru experiența relevantă dovedită in două proiecte similare ca scop, obiective și scală cu proiectul prezent. Observatii: Nu se vor acorda punctaje suplimentare pentru specialiștii implicați în mai mult de 3 proiecte. * ofertele care nu prezintă dovezi referitoare la experiența expertului în administrarea bazei de date , sunt oferte neconforme Ramona Poplesanu Plata serviciilor se va efectua din Bugetul Asigurărilor Sociale de Stat (BASS), astfel : - capitolul 68.03 ••• ••• 30 „Asigurari sociale - Alte cheltuieli administrare fond - Bunuri si servicii”, reprezentând contravaloarea Mentenanța corectivă - precum si capitolul 68.03 ••• ••• 30 ”Alte active fixe necorporale” reprezentând contravaloarea activităților de la punctul Mentenanță evolutivă “Servicii de asistenţă tehnică, mentenanţă corectivă și evolutivă pentru sistemul informatic integrat al Casei Naționale de Pensii Publice” Punctajul maxim este de 4 puncte. Modul de punctare: c) Se acordă 4 puncte pentru experiența relevantă dovedită in trei proiecte similare ca scop, obiective si scală cu proiectul prezent. d) Se acordă 2 puncte pentru experiența relevantă dovedită in două proiecte similare ca scop, obiective si scală cu proiectul prezent. Observatii: Nu se vor acorda punctaje suplimentare pentru specialiștii implicați în mai mult de 3 proiecte. * ofertele care nu prezintă dovezi referitoare la experiența expertului în administrarea bazei de date , sunt oferte neconforme Punctajul maxim 20 puncte Modul de punctare: a) Se acorda punctajul maxim 20 puncte ofertelor care care raspund in mod corespunzator criteriilor de evaluare prezentate dupa cum urmează: o Prezentarea in metodologia de proiect a modului de desfașurare a activitaților din scopul proiectului este facută detaliat și asigură beneficiarului indeplinirea obiectivelor proiectului; o Metodologia propusă este recunoscută internațional iar ofertantul probează aplicarea metodologiei propuse in proiecte comparabile ca scop, context, obiective și importanță cu proiectul prezent; o Detalierea descrierii metodologiei de proiect propuse. Descrierea metodologiei este adaptată contextului și importanței proiectului; o Livrabilele propuse acoperă intregul scop al proiectului. b) Se acorda 10 puncte pentru ofertele care indeplinesc parțial criteriile de evaluare dupa cum urmează: o Prezentarea in metodologia de proiect a modului de desfașurare a activităților din scopul proiectului. Descrierea este prezentată sumar și nu acoperă intregul scop al proiectului; o Metodologia propusă este recunoscută internațional dar ofertantul nu probează aplicarea metodologiei propuse in proiecte comparabile ca scop, context, obiective și importanță cu proiectul prezent; o Detalierea descrierii metodologiei de proiect propuse. Descriere este detaliată dar nu acopera intregul scop al proiectului; o Livrabilele propuse acopera parțial intregul scop al proiectului. c) Criterii de respingere a ofertelor considerate neconforme: o Prezentarea metodologiei este facută sumar fără a dovedi ințelegerea scopului, a contextului și a obiectivelor proiectului; o Livrabilele menționate in ofertă nu acoperă obiectivele proiectului și nu asigură beneficiarului continuitatea operării in bune condiții a sistemului informatic in condițiile incetării contractului. * ofertele care nu prezintă metodologie de implementare, sunt oferte neconforme Punctajul maxim este de 4 puncte. Modul de punctare: e) Se acordă 4 puncte pentru experiența relevantă dovedită in trei proiecte similare ca scop, obiective si scală cu proiectul prezent. f) Se acordă 2 puncte pentru experiența relevantă dovedită in două proiecte similare ca scop, obiective si scală cu proiectul prezent. Observatii: Nu se vor acorda punctaje suplimentare pentru specialiștii implicați în mai mult de 3 proiecte. * ofertele care nu prezintă dovezi referitoare la experiența expertului în administrarea bazei de date , sunt oferte neconforme AROBS SYSTEMS SRL “Servicii de asistenţă tehnică, mentenanţă corectivă și evolutivă pentru sistemul informatic integrat al Casei Naționale de Pensii Publice”În vederea asigurării unei utilizări la parametrii optimi şi în conformitate cu standardele şi specificaţiile sistemului informatic integrat al CNPP, dar şi pentru a aduce valoare adăugată acestui sistem, este imperios necesar să se asigure sustenabilitatea sistemului. Activitățile care vor fi desfășurate sunt următoarele: - Rezolvarea disfuncționalităților aplicației (Bug-fixing); - Corecții de date atunci când se constată erori în funcționalitatea sistemului cauzate de inconsistențe sau coruperi de date; - Administrarea echipamentelor pe care sunt instalate aplicațiile sistemului informatic (Oracle); - Administrarea echipamentelor pe care sunt instalate aplicațiile sistemului informatic ( non Oracle); - Administrarea echipamentelor de networking; - Servicii de administrare infrastructura Microsoft În perioada de mentenanţă, ofertantul câștigător, trebuie să îndeplinească următoarele activităţi:a. Ședinţe periodice privind analiza şi dezbaterea problemelor identificate; b. Întreţinerea şi buna funcţionare a sistemului informatic la parametrii agreaţi (funcţional, disponibilitate şi integritate date) prin verificarea soluţiei. i. Administrare baze de date, ii. Administrarea proceselor , Copii de siguranţă și restaurare baze de date (back-up/restore): iv. Monitorizarea performanţei bazelor de date: furnizorul va monitoriza performanţa bazelor de date aferente sistemului informatic integrat al CNPP, în vederea analizei potenţialelor probleme și a identificării metodelor de remediere. v. Prestatorul va monitoriza securitatea datelor stocate în cadrul bazelor de date aferente sistemului informatic integrat al CNPP și va asigura faptul că accesul la aceste date, precum și la obiectele stocate în cadrul bazei de date nu se poate face decât folosind mecanismele de autentificare ale aplicaţiilor (roluri predefinite).ii. Copii de siguranţă și restaurare aplicaţii: furnizorul va întreţine și va monitoriza procedura de realizare a copiilor de siguranţă pentru modulele de aplicaţii din cadrul sistemului informatic integrat al CNPP. iii. Instalarea de noi versiuni ale aplicaţiilor apărute în urma remedierii defectelor de fabricaţie ale soft-ului.d. Infrastructura Micorosoft existenta in cadrul CNPP este caracterizată printr-o complexitate ridicată, având în componență mai multe tipuri de servicii și sisteme, distribuite în locații diferite și aflate în diverse stadii de actualizare tehnologică. În acest sens trebuie parcurse cel puțin următoarele etape: i. analiza cerinţelor şi a impactului actualizărilor/ modificărilor asupra sistemului informatic integrat Orizont urmare a implementării modificărilor și completărilor legislației aflată în vigoare; ii. dezvoltarea de module sau funcţionalităţi noi sau modificarea celor existente urmare a implementării modificărilor și completărilor legislative menționate, intr-o maniera care sa asigure compatibilitatea atat cu sistemul actual (Orizont) cat si cu cel viitor (Phoenix) iii. testarea aplicatiilor dezvoltate în urma implementării cerinţelor; iv. instruirea personalului, pentru noile funcţionalităţi implementate; v. actualizarea documentaţiei conform modificărilor/noilor funcţionalităţi implementate. 6.3.2. Implementarea altor modificări legislative sau cerințe specifice de modificare a aplicațiilor În acest sens trebuie parcurse cel puțin următoarele etape: i. analiza cerinţelor şi a impactului actualizărilor/ modificărilor asupra sistemului informatic integrat Orizont urmare a implementării modificărilor și completărilor legislației aflată în vigoare; ii. dezvoltarea de module sau funcţionalităţi noi sau modificarea celor existente urmare a implementării modificărilor și completărilor legislative menționate. iii. testarea aplicațiilor dezvoltate în urma implementării cerinţelor; iv. instruirea personalului, pentru noile funcţionalităţi implemente Experienta profesionala - Expert-cheie Arhitect de soluții IT CASA NATIONALA DE PENSII PUBLICE Experienta profesionala – Expert-cheie Manager de proiect Experienta profesionala - Expert-cheie Business Analist Experienţă profesionala - Expert-cheie Administrator de sistem Conform caiet de sarcini Punctajul maxim este de 4 puncte. Modul de punctare: a) Se acordă 4 puncte pentru experiența relevantă dovedită in trei proiecte similare ca scop, obiective și scală cu proiectul prezent. b) Se acordă 2 puncte pentru experiența relevantă dovedită in două proiecte similare ca scop, obiective si scală cu proiectul prezent. Observatii: Nu se vor acorda punctaje suplimentare pentru specialiștii implicați în mai mult de 3 proiecte. * ofertele care nu prezintă dovezi referitoare la experiența expertului în managementului de proiect , sunt oferte neconforme 01 ••• ••• 05_3 t-sme none 02 ••• ••• 00 price [email eliminat] RO113 2026-04-21+03:00 13:09:37.0000000+03:00 CON-0002 44/NG/ CON-0001 CON-0003 [telefon eliminat] [telefon eliminat] quality 0 1873200 32014L0024 1 per-exa 4 Strada Latina nr 8 6 can-standard ORG-9000 soc-pro 2026-08-26+02:00 ••• ••• 05 t-no-eea [telefon eliminat] TEN-0003 [telefon eliminat] TEN-[telefon eliminat] TEN-0001 eforms-sdk-1.13 2000-01-01+02:00 RES-0000 http://www.cnsc.ro https://www.adr.gov.ro/ [email eliminat] 45/DB/ Strada Albini Septimiu, Nr. 63 https://www.e-licitatie.ro [email eliminat] services 164/2026 72611000 2.3 [telefon eliminat] cga 40 ted-esen open ff1ebf86-6cbf-4762-b8fe-a35b226a389e small [telefon eliminat] selec-w 12:10:44.0000000+03:00 ••• ••• 00 t-oth-eea ORG-0004 ORG-0005 t-esubm Strada: Italiana, nr. 22, Sector: -, Judet: Bucuresti, Localitate: Bucuresti, Cod postal: - ORG-0001 ORG-0002 RO42283735 2988200 Bucuresti 2026-07-31+03:00 [telefon eliminat] A61480/N1999/14.10.2025 no-eu-funds RON 185/NG 030084 https://www.cnpp.ro true ROU [email eliminat] https://www.arobs.com 0213118047 20329980 Strada: Latina, nr. 8 no [email eliminat] Cluj-Napoca fa-wo-rc REF_OF: CAN1167230/CIF: RO46034001 LOT-0000 8d68b126-22d4-4d94-981a-cf2149bf5899-01 TPA-[telefon eliminat]+03:00 false tenders 6b002afb-fc85-4b8a-a7a6-e1cc26fad7da Str. Stavropoleos nr. 6, sector 3 RO321 400409 RO46034001